LOS 5 PEORES ERRORES DE IMPLEMENTACIÓN DE LA NOM-35

1.- No ser CONGRUENTE con la POLÍTICA DE PREVENCIÓN DE RIESGOSPSICOSOCIALES y tu CULTURA ORGANIZACIONAL (misión, visión, valores, procesos etc.).

2.- No INVOLUCRAR A LA ALTA DIRECCIÓN, en toda la ruta de Implementación.

3.- Proceso de comunicación y difusión efectivo.

COMUNICA, COMUNICA, COMUNICA…

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4.- Creer que solo aplicando las Guías o Cuestionarios de la Nom-035-STPS, estas aplicando la norma.

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5.- No aplicar las Guías que vienen dentro de la NOM-035-STPS-2018,

Aplicar en su lugar una ECO (Encuesta deClima Organizacional) o “Tropicalizar los cuestionarios que vienen en la norma”

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“ Para una persona, sus valores éticos son su destino. Para una Empresa, su CULTURA CORPORATIVA ES SU DESTINO ”

Tony Hsieh